Hoogleraar Oude Testament

De PThU hecht aan de bestudering van het Oude Testament vanuit de bronnen, in hun oorspronkelijke talen, en in de context van teksten uit het Oude Nabije Oosten. Daarom zoeken wij een hoogleraar Oude Testament (1,0 fte).

Over de rol

De leerstoel Oude Testament van de PThU is onderdeel van de leerstoelgroep Oude Testament en Judaïca. De leerstoel Oude Testament richt zich op de exegese van de Hebreeuwse Bijbel in al zijn aspecten, inclusief de oud-oosterse context, vroege vertalingen, apocriefen en interpretatiegeschiedenis. Daarnaast is er intense samenwerking met de leerstoelgroep Nieuwe Testament en Kerkgeschiedenis.

De PThU hecht aan de bestudering van het Oude Testament vanuit de bronnen, in hun oorspronkelijke talen, en in de context van teksten uit het Oude Nabije Oosten. Deze focus komt voort uit de overtuiging dat bestudering van de context van het Oude Testament nieuw licht werpt op de teksten van het Oude Testament zelf en dat deze bestudering consequenties heeft voor de beschrijving van de theologie van het Oude Testament en voor de hermeneutiek. De benadering van het Oude Testament en de bronnen uit de toenmalige context heeft een open academisch karakter vanwege de overtuiging dat deze benadering theologie, kerk en maatschappij het beste dient.

De PThU begrijpt de theologie daarbij als een wetenschappelijke discipline die gericht is op het verstaan en vernieuwen van de christelijke traditie zoals die haar neerslag vindt in bronnen, overtuigingen en praktijken. Aan de PThU werken onderzoekers aan de methodische vernieuwing van de theologische discipline met als doel haar interne samenhang en haar externe zeggingskracht te versterken. De PThU vraagt van alle medewerkers een actieve bijdrage aan deze beweging. In lijn met deze beweging wordt aan de PThU in toenemende mate vanuit een multidisciplinair perspectief onderzoek gedaan en onderwijs gegeven.

Wat gaat u doen?

• U verzorgt en coördineert disciplinair en interdisciplinair onderwijs (bachelor, master, nascholing) op het gebied van het Oude Testament, inclusief Semitische talen.

• U verricht onderzoek naar (een aspect van) het Oude Testament en bent actief betrokken bij een van de grote interdisciplinaire icoonprojecten van de PThU.

• U coacht junior-collega's in hun loopbaanontwikkeling en begeleidt promovendi.

• Samen met de collega’s verwerft u externe financiering voor onderzoek.

• U bent actief in nationale en internationale academische netwerken.

• U onderhoudt contact met relevante maatschappelijke partners en levert een bijdrage aan kerkelijke en maatschappelijke dienstverlening.

Wat vragen wij van u?

• U heeft een promotie en voortgaande specialisatie in het vakgebied van het Oude Testament.

• U heeft zeer goede kennis van de Bijbelse talen (Grieks, Hebreeuws, Aramees) en minimaal één extra oude Semitische taal.

• U heeft een breed profiel op het terrein van de Bijbelwetenschap en de talen en culturen van de Bijbel en het Oude Nabije Oosten.

• U heeft uitstekende onderzoekskwaliteiten, blijkend uit internationale publicaties binnen het oudtestamentische vakgebied en aantoonbare eigen bijdragen in nationale en internationale netwerken.

• U heeft het vermogen om samen te werken en verbanden te leggen tussen het eigen onderzoek en het onderzoek van andere onderzoekers.

• U heeft een inspirerende, vernieuwende visie op de eigen ruimte voor het vakgebied binnen de theologie in samenhang met andere disciplines.

• U heeft aantoonbare leidinggevende kwaliteiten en zo mogelijk bestuurlijke ervaring.

• U beschikt over didactische kwaliteiten, een BKO en bij voorkeur een SKO; met ruime ervaring in en positieve evaluaties van academisch onderwijs.

• U heeft goede coachende vaardigheden, blijkend uit succesvolle begeleiding van promovendi.

• U kunt uitmuntend communiceren met studenten, collega’s en samenwerkingspartners.

• U beschikt over sensitiviteit voor de pluraliteit en diversiteit van de academische gemeenschap van de PThU en u heeft de vaardigheid om hiermee om te gaan.

• U heeft kennis van en affiniteit met de Nederlandse theologische, kerkelijke en culturele context.

• U bent belijdend lidmaat van en heeft bij voorkeur meerjarige predikantservaring in een protestantse kerk, bij voorkeur in de Protestantse Kerk in Nederland.

• U heeft een uitstekende mondelinge en schriftelijke beheersing van de Engelse taal.

• U beheerst de Nederlandse taal op niveau C1 of heeft de bereidheid om dit binnen twee jaar te kunnen en in onderwijs te kunnen gebruiken.

Wat bieden wij?

De Protestantse Theologische Universiteit biedt goede arbeidsvoorwaarden met aandacht voor flexibiliteit en (persoonlijke) ontwikkeling. De CAO Nederlandse Universiteiten is van toepassing. U ontvangt in eerste instantie een tijdelijke aanstelling als hoogleraar. Bij gebleken geschiktheid zet de PThU dit contract om naar een contract voor onbepaalde tijd.

Het salaris bedraagt, afhankelijk van relevante ervaring bij aanvang van het dienstverband, € 7.202 tot € 10.441 bruto per maand op basis van volledig werktijd (schaal H2 CAO Nederlandse universiteiten/Protestantse Theologische Universiteit). De vakantietoeslag is 8% en de eindejaarsuitkering 8,3%. Er een ruime bijdrage aan de ABP-pensioenregeling en er zijn ruime opleidingsmogelijkheden. Er is een vergoeding voor reiskosten woon-werkverkeer en de mogelijkheid tot fiscale uitruil van arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsenplan. Er is een verhuiskostenregeling en internationale medewerkers kunnen onder voorwaarden gebruik maken van de fiscale voordelen van de expatregeling.

Over de PThU

De Protestantse Theologische Universiteit (PThU) is een theologische universiteit waarin het begrijpen en vernieuwen van de christelijke traditie met het oog op de kerk, academie en samenleving centraal staat. Wij bieden (post)academisch onderwijs voor theologische professionals, maatschappelijke en kerkelijke organisaties en andere geïnteresseerden. Wij leiden predikanten op voor de Protestantse Kerk Nederland en voeren onderzoek uit naar ontwikkelingen in geloof, kerk en wereldchristendom. Samen met medewerkers, studenten en alumni vormen wij een hechte academische gemeenschap.

Meer informatie

Kijk voor meer informatie over onze organisatie op www.pthu.nl. De PThU heeft haar missie, visie en beleidsvoornemens neergelegd in een Instellingsplan voor de periode 2021-2026, dat te vinden is via https://www.pthu.nl/over-pthu/organisatie/missie-en-visie/. Op aanvraag zijn enkele interne beleidsdocumenten op het terrein van de onderzoeksfoci van de universiteit voor kandidaten beschikbaar.

Voor vragen over de functie van Hoogleraar Oude Testament kunt u contact opnemen met prof. dr. Lieve Teugels, leerstoelgroepvoorzitter, via gmgteugels@pthu.nl of telefonisch: +31 (0) 6 24 363 493. Voor vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden kunt u zich richten tot Hans Sprong, HR businesspartner, via sollicitatie@pthu.nl of telefonisch: +31 (0) 6 36 454 130. Een uitgebreide profielbeschrijving voor deze functie kan bij hem worden opgevraagd.

Solliciteren?

Schriftelijke sollicitaties kunt u tot en met maandag 12 januari 2026 mailen naar sollicitatie@pthu.nl of uploaden via de knop Solliciteer. U kunt uw motivatiebrief richten aan prof. dr. M.T. Frederiks, voorzitter Benoemingsadviescommissie. Voeg bij uw brief toe:

• uw curriculum vitae

• een lijst van publicaties

• een overzicht en evaluaties van door u gegeven onderwijs

• een visiedocument van ongeveer twee pagina’s, waarin u op een wervende manier, in samenhang met de missie van de PThU, uw onderzoeksvoornemens voor de komende drie jaar schetst, mede met het oog op het verwerven van externe financiering.

Als u via deze webportaal solliciteert, kunt u maximaal twee documenten uploaden. In dat geval kunt u uw cv en bijlagen in één document samenvoegen.

Procedure

De eerste ronde sollicitatiegesprekken vindt plaats op 28 januari 2026. Een tweede ronde vindt plaats op 12 februari 2026. Het verzorgen van een minicollege is onderdeel van de tweede ronde. In de procedure is opgenomen dat aan de Synode van de Protestantse Kerk Nederland om instemming op de benoeming wordt gevraagd. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.